カミナシnote編集部
株式会社カミナシ note編集部のアカウントです。「ノンデスクワーカーの才能を解き放つ」をミッションに、現場改善プラットフォーム『カミナシ』を提供しています。 https://corp.kaminashi.jp/
100点の意思決定は目指さない。「みんなの意見」に惑わされない意思決定プロセス
カミナシも正社員が30名弱にまで増えました。 全員の意思や力を一つの方向に集中できれば、以前では考えられない程の力を発揮できる状態になりました。 で・す・が！ 「…
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月刊カミナシ 2021年6月号
カミナシnote編集部です！ すっかり季節は梅雨ですね。ごーとんはてるてる坊主を作って梅雨空を吹き飛ばそうとしてくれるようです☺️ さて、今月のカミナシはどんな1ヶ月…
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ワクチン職域接種にカミナシが賛同する理由
カミナシnote編集部です！ 新型コロナウィルスワクチンの接種が各所で始まりましたね。 カミナシでも接種開始に合わせて、ワクチン接種時の就業の扱いについて方針を発表し…
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転職意欲ゼロの男がカミナシの1人目人事になるまで
はじめまして、2021年5月にカミナシへ入社しました井上玲（@INOUERAY）です。 カミナシでは1人目の人事として、人材採用や制度設計などをメインに、後はやれそうなことは…
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「カスタマーサクセスは総合格闘技」。日本一を目指すカミナシのカスタマーサクセスの組織づくりとは
こんにちは、カミナシ編集部です！ 今回は、外資系IT大手企業や複数のスタートアップを経て、今年3月に「カスタマーサクセス」としてジョインした宮城のインタビューをお…
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ソーシャルディスタンスでも心の距離は縮めたい！カミナシが社内ラジオをはじめた理由
こんにちは！カミナシnote編集部です。 カミナシ社内では5月から「金曜日のカミナシFM」という社内ラジオがスタートしました。週に1回、主にランチタイムに行われています…
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